劳务工是指没有常住户口、被用人单位招用的工人。
1、劳务工用人单位应具备以下条件具备法律、法规规定的各项劳动保护、安全卫生生产条件,具有按期支付劳动报酬、提供社会保险福利待遇的能力,劳务工一般应具备以下条件年满十六周岁身体健康,具有初中文化程度现实表现好。
2、劳务派遣工和合同工是两个不同的概念劳务派遣工和合同工,严格说来是两个公司的员工分别属于两个不同的劳务主体,其主要区别体现在以下三个方面用工关系的区别,工作性质的区别使用上的区别,用工单位只能在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上使用被派遣劳动者。
3、劳务派遣单位在用工单位所在地设立分支机构的,由分支机构为被派遣劳动者办理参保手续、缴纳社会保险费,五险指的是五种保险包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保,一金指的是住房公积金,由上可知五险一金包括社保与公积金两个部分。
我曾在国企做了9年劳务工,后来改叫外聘工。老实说,赶紧提升个人能力,跳槽走。不必调整什么心态,愤怒就是你的动力。你要明白,上面要的只是一群没有脑子每天只要做些劳动密集型工作的机器人,所以别对劳务工的前途有什么指望。劳务工不会有出路,你越早看透这个道理就越早解脱。